Code Review

Буквально за день до оформления и начала "карьерного трекинга", я вел переговоры с одной компанией для трудоустройство к ним и шансы попасть на ту работы были минимальные. Я сделал ошибку, не сказав на старте трекинга о том что я уже жду собеседуюсь в компанию. Несмотря на всё это, я подписал договор и мы начали работу по поиску работы. Через несколько дней, я пройдя пару собеседований в той компании, устроился к ним на работу. Получается что по сути – я устроился на работу уже будучи на треке, но по факту –я нашёл работу сам до трека. Ситуация оказалась спорной, ведь по договору я обязан был полностью выплатить все вознаграждения после трудоустройства. В итоге, проблему разрешили таким образом, что никто остался не в обиде. Хочу отметить, что мне понравилось как организован карьерный трекинг. Очень приятно было иметь дело с профессионалами своего дела. Однозначно рекомендую!

С ментором очень классно работать. Чувствуется, что она действительно хочет помочь своим менти: делает разборы (скорректированные резюме и сопроводительное письмо так впечатлили моего текущего работодателя, что мне предложили таки перейти с тестирования в разработку внутри компании. Я уверена, что именно их наличие и качество сыграли главную роль), дает советы (анализ откликов и подсказки по сайтам поиска работы и ЛинкедИну помогли поднять количество ответов на отклики) и очень подробно отвечает на вопросы (и софтскильные по интервью, например. И технические - по HeadHunter'у я узнала некоторые моменты, которые давно интересовали). Поэтому всегда хотелось выполнить и свою часть работы на 100%. Очень рада, что не подвела ее и CodeReview в целом, и получила свою желаемую должность.

Про ментора Арину: Очень помогла побороть страх перед собеседованиями. Встречи с ней всегда настраивают на позитивный и рабочий настрой. Даже если всё идёт не так гладко, как хотелось бы, после её сессий появляется воодушевление и силы продолжать работать. Также хочу отметить её внимательность по отношению к своим подопечным, она отмечает и проверяет, какой фидбэк пришел от компаний, с которыми получилось выйти на связь, и всегда готова предложить помощь. 2. Про технического ментора Вику: Вика помогла понять, что я не безнадёжен

Про HR ментора: базово и оч важно - светлый, веселый и приятный человек, с которым общаться в радость. По полезности - вся важная информация передана четко, структурировано и по-хорошему емко, мне это ценно. В моей голове по итогам встреч выстроилась картинка правил хорошего тона соискателя, чтобы успешно найти работу Про технического ментора: C Ильей легко общаться, он спрашивал вопросы и либо дополнял ответ, либо пояснял какие-то неточности. Давал рекомендации по тому, как выстраивать свой путь и какие хард скиллы подтянуть. Но мне показалось, что он стесняется критиковать, либо чувствует себя неудобно, когда надо что-то поправить в ответе.

Мой ментор помогла мне правильно составить резюме, объяснила важность сопроводительного письма. Проработали план по откликам, развивали Линкедин, поддерживала морально во время упадка настроя. Корректировала план исходя из ситуации. В общем, она проделала большую работу. Встречи с техническим ментором помогли лучше узнать мои сильные и слабые стороны в техническом плане, чтобы в дальнейшем я мог их улучшить и более убедительно выглядеть на собеседовании.